Queremos informar de una interesante experiencia que se está realizando en el Hospital Universitario La Paz de Madrid. Una experiencia que vamos a seguir de cerca porque es exportable a otros centros sanitarios y porque significa un compromiso de toda la estructura hospitalaria a favor del paciente con dolor.

La Paz es un gran hospital que sirve de referencia a una población de 560.000 personas al norte de Madrid; 6.200 empleados, 886 médicos, 1.330 camas y un presupuesto anual superior a los 500 millones de Euros.

Vamos a resumir algunas claves para que este proyecto funcione en un hospital de estas dimensiones y esta complejidad.

Desde luego hay un requisito necesario, aunque no suficiente, un apoyo completo y decidido de la gerencia del hospital.

El proyecto se desarrolla por un equipo auténticamente multidisciplinar, 16 médicos de 12 especialidades diferentes, 3 enfermeras, un farmacéutico y un miembro de la dirección.

Una metodología clara, reuniones mensuales del Comité, con reuniones previas preparatorias de grupos de trabajo, documentos informativos, estudios epidemiológicos, actividades formativas, investigación y relación con otras sociedades e instituciones.

Vamos a reproducir el compromiso del Hospital sin Dolor en forma de decálogo:

  1. Contribuir a la mejora de la salud y la calidad de vida
  2. Concienciar a la sociedad de la importancia del dolor y su tratamiento
  3. Divulgar la información relacionada con el dolor y sus soluciones
  4. Formar a los profesionales sanitarios en el campo del dolor
  5. Coordinar a los distintos estamentos en la búsqueda de estrategias comunes contra el dolor
  6. Buscar las mejores alternativas para tratar el dolor
  7. Fomentar la investigación sobre el dolor
  8. Mejorar la comunicación entre pacientes y profesionales sobre los aspectos relacionados con el dolor
  9. Potenciar las acciones que mejoren el tratamiento del dolor
  10. El dolor es importante. Todos podemos contribuir a aliviarlo